0541 550 17 82 - 0216 550 17 82 bilgi@xdess.com

X-DESS

KİŞİLİK ENVANTERİ

Dünyada ilk kez İnsan Kaynakları Profesyonelleri ve Psikologlar tarafından ortak geliştirilen “X-DESS KİŞİLİK ENVANTERİ” aynı anda kişilik özellikleri ve psikolojik yansımalarını ölçerken diğer taraftan iş dünyasında en sık aranılan YETKİNLİK’ lerin ölçümüne yönelik geliştirilen ilk test olma özelliği taşımaktadır.

X-DESS KULLANIM ALANLARI

Yeni İşe Alımlarda

Aranan pozisyon yetkinliklerine en uygun elemanı seçme ve yerleştirmede.

Şirket İçi Rotasyon / Terfi Planlarında

Bireysel yetkinlikleri, kurumsal yetkinliklerle en çok örtüşen adayları belirlemede.

Şirket İçi Eğitim Planlarında

Çalışanları geliştirmek için ihtiyaç duyulan eğitimleri objektif olarak belirlemede.

Özel Proje Ekipleri Oluşturma Öncesinde

Proje hedefleri için en uygun adayları ekibe dahil etme, çeşitlilik sağlama vb.

Kurum Kültürünü Oluşturmada

Tüm çalışanların dahil edileceği test uygulaması ile kurumun güçlü ve zayıf yetkinlik ortalamalarının belirlenmesinde.

Bireysel Yetkinliklerinizi Ölçmede

Bireysel olarak güçlü ve geliştirilmeye açık yönlerinizi belirlemede.

X-DESS FARKI

24 FARKLI YETKİNLİK ÖLÇÜMÜ : X-DESS Kişilik Envanter ile Türk kültürü ve davranış motiflerine özel tasarlanmış kişilik özelliklerinin ve iş dünyası yetkinliklerini kolaylıkla ölçebilir, pozisyon uygunluk tespiti yapabilir ve etkili raporlar oluşturabilirsiniz. 

PSİKOLOJİK DURUM ANALİZİ : X-DESS Kişilik Envanteri ruhsal sorunların tespitine yönelik güçlü sorularla tasarlanmış olup bir teşhiş algısı oluşturmadan bir problemin varlığına işaret eder.

LAIR ALGORITMASI : X-DESS Kişilik Envanteri manupule edilmesi en zor testlerdendir. Test üzerinde yanıltıcı bilgi verilmesi veya kastılı yanlış doldurulması halinde test otomatik geçersiz hale gelir. X-DESS bu güce sahip dünya üzerindeki tek test olma özelliği taşımaktadır.

X-DESS YETKİNLİKLERİ

X-DESS KİŞİLİK ENVANTERİ ile işe alınacak veya gelişimi planlanacak adayların, sıradan testlerle ölçülen genel kişilik özelliklerinin yanında, iş hayatına en sık yansıttığı 24 adet yetkinliği önceden ölçebilir, adayların öne çıkan özellikleri ile ilgili karar vermenizi kolaylaştıracak bilgiler edinebilirsiniz.

”İNANDIĞI ŞEYİ YAPAN İNSNLARIN ENERJİLERİ ASLA TÜKENMEZ.”

J. WOLFGANG VON GOETHE

X-DESS KULLANICI GÖRÜŞLERİ

X-DESS Türkiye hızla yaygınlaşan kullanıcı profili ile iş dünyası profesyonellerinin en etkili aracı olmaya ve bilimsel altyapı ile işlerini kolaylaştırmaya devam ediyor.

X-DESS Kişilik Envanteri ile işe alımlarda ve adayların pozisyona uygunluğunu değerlendirmede oldukça güçlü sonuçlar elde ediyoruz.

X-DESS Türkiye ekibinin nazik ve çözüm odaklı yaklaşımlarından ve testin istediğim beklentiyi karşılamasından oldukça memnunum. 

İnsan Kaynakları Müdürü Dilan AYHAN

“Ekip değerlendirmelerinde hem bireysel anlamda hem de kurumsal anlamda kullandığım ve katkısını gördüğüm bir test.”

Satış Müdürü Ali Rıza EMRE

“İşe alım süreçlerimiz X-Dess sayesinde çok daha etkili ve verimli geçiyor. Şirket içi eğitim planlamalarımızda X-Dess envanter sonuçları oldukça etkili oluyor.”

Psikolog Eda KOYUNOĞLU

XDESS Kişilik Envanter Testi

Acıbadem mh. Çeçen sk. Akasya Konutları
34718 Kadıköy/İstanbul

XDESS

Hakkımızda

Referanslar

İletişim

PANEL

Kullanıcı Girişi

Firma Girişi

Gizlilik

Gizlilik Sözleşmesi

Kullanım Sözleşmesi

Yasal Bilgiler